驻市发展改革委纪检监察组创新推动“室组地”协作配合，与市纪委监委相关室主动衔接、紧密合作，从政治监督联动、审查调查联合、专项整治协作等多方面整合工作力量，提升纪检监察派驻监督取得实效。

政治监督“室组组”联动，同向发力常态长效。推进市纪委监委相关室、纪检监察组、综合监督单位党组“室组组”联动，强化政治生态分析研判，为综合监督单位精准“画像”。纪检监察组参加和列席综合监督单位党组会议、研究三重一大事项会议和班子会，对综合监督单位党组履职情况进行监督。按照“一单位一清单”模式，为6个综合监督单位量身打造个性化政治监督清单24个，坚持每季度更新，纪检监察组与党风政风监督室研判分析4次，与被监督单位党组专题会商8次，通报问题59个，整改问题44个。纪检监察组与相关监督检查室共同审定监督清单，定期协商5次，沟通交流、研判分析被监督单位政治生态，合力推动政治监督常态长效。

审查调查“室组地”联合，提升监督执纪效力。纪检监察组充分发挥“驻”的优势，“室组”联合，并肩作战、通力合作，实现监督执纪精准高效。纪检监察组与相关监督检查室成立联合初核组，对巡察交办市级两部门有关问题线索初核，共同分析研判问题线索6次，提供指导性意见4条，运用“第一种形态”处理9人。纪检监察组初核发现涉及区县部门的问题线索，第一时间向相关监督检查室汇报，按照干部管理权限向区县纪委移交有关问题线索。

专项整治“室组”协同，联动监督聚焦靶心。在专项整治工作中，“室”发挥牵头抓总作用，“组”发挥“探头”作用，将监督触角延伸到“最后一公里”。在开展停车收费腐败问题、粮食购销领域腐败问题、惠民惠农财政补贴资金“一卡通”管理问题等专项整治工作中，纪检监察组开展专项监督检查25次，发现整改类问题16个，向市纪委监委移送问题线索4个。搜集整理全国范围内18起粮食购销领域违纪违法典型案例并编辑成册，在全市粮食系统开展警示教育3批次160余人，教育引导系统党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

优势互补“室组”配合，边际效应“N+N>2N”。室组配合，整合办案力量，充分发挥“室组”联动在问题线索处置、重点案件查办中的作用。纪检监察组积极配合市纪委监委案件查办工作，发挥工作人员在谈话、外查等方面的纪检监察业务优势和审计、金融、经济管理等专业优势，实现“N+N>2N”，推动审查调查工作高效开展。2021年以来，先后与市纪委监委相关室联合开展审查调查，初核3件，了结3件，立案1件，给予党纪政务处分１人。