为积极引导民、辅警牢固树立廉洁从警意识，宜君县公安局按照“队伍管理、教育先导”工作要求，以“四个强化”举措狠抓队伍廉政教育工作不放松，扎实筑牢队伍廉洁防线，努力打造风清气正廉洁警队。

    强化“常态化”管理，筑牢拒腐思想防线。借力每周工作例会、队伍教育管理研判会及党支部组织生活会、通过畅谈工作心得、思想感悟和发表工作意见、建议等形式，让民、辅警在相互交流中加深了解，在批评与自我批评中查找不足，并促使其在“常态化”的受教过程中知敬畏、明底线，不断提高自身全局观念、纪律观念、法制观念、宗旨观念，树立正确的世界观、人生观和价值观，从而自觉筑牢拒腐思想防线。

    强化“教育载体”，转被动灌输为正确引导。局党委积极发挥各党支部和党员民、辅警的主观能动性，不断拓宽教育载体、丰富教育形式，在认真落实上级“规定动作”的同时，还积极优化“自选动作”，适时以“点对面”、“点对点”等形式开展廉政警示教育，引导民、辅警把领袖著作、上级领导讲话和纪律规矩的相关文件学深悟透，并从公安部通报的公安民警违规违纪典型案例中深刻反思、汲取教训、引以为戒，力求教育触及灵魂、震慑心灵，努力确保队伍政治生态的廉洁清爽、风清气正。

    强化“关键少数”，严格落实“一岗双责”。为确保全面从严治党治警要求入脑入心，县局党委班子进一步强化“关键少数”的以身作则、以上率下作用，严格落实“一岗双责”，局领导带头讲廉政课、带头开展廉政教育，对事关党风廉政建设的重要工作亲自部署、狠抓不放，并盯住个别党员民、辅警的思想动态有的放矢、对症下药，适时开展谈心谈话、警示教育等活动，确保其内心受触动、灵魂有震颤，全面构筑“关键少数影响带动、绝大多数紧紧跟上”的良好工作格局。

    强化“社会监督”，力促队伍健康发展。把廉政教育融入日常、抓在平时，借助网络覆盖优势，对民、辅警的执勤执法、窗口服务、处警巡逻、重大活动安保、突发事件处置等情况的每一个环节、每一个点位进行实时监督教育，使廉政教育与日常管理同步跟进；同时，还适时采取聘请警风警纪监督员、组织警营开放日、召开评议座谈会、设置举报箱和举报电话等措施，不断健全执法办案、窗口服务流程公示制度，全方位、多角度对队伍建设、警容风纪、扫黑除恶专项斗争工作等情况开展督促检查，切实将民、辅警执勤执法、服务举措置于社会各界共同监督之下，努力打造宜君公安廉政新形象。