近日，云南省景谷傣族彝族自治县纪委监委相关负责人带队开展廉洁家访，干部家属说：“我将自觉把好家门、当好‘廉内助’，与家人共同筑牢廉洁防线。”

景谷县纪委监委把廉洁家访作为加强干部队伍教育管理监督的重要抓手，持续开展“暖心家访”活动，全面了解纪检监察干部的思想、工作、生活和家风情况，引导干部家属重视家庭家教家风建设，让清廉家风助力干部自觉遵规守纪。

为确保家访取得实效，景谷县纪委监委建立“齐抓共管、分级负责”机制，把岗位调整、有苗头性倾向性问题、家庭出现重大变故等情况列为主要负责人必访对象。其余人员由班子成员带队，委机关党总支、工会、妇委会联合开展家访。

家访前，该县纪委监委量身定制涵盖思想动态、工作表现、岗位风险等方面内容的个性化方案。家访时，既了解家庭环境、家教家风情况及干部廉洁自律情况，也向干部家属通报家访对象在单位的工作表现，介绍其岗位职责和廉洁风险点，并与家属签订家庭助廉承诺书，引导干部家属共筑家庭廉洁防线。家访后，建立“一人一表”档案，及时分析干部思想、工作、生活状况，对有实际困难的干部做好帮扶，持续巩固家访成果。目前，该县纪委监委已开展家访129次，征集意见建议36条，帮助干部解决实际困难15个。

此外，景谷县纪委监委多层次开展家庭家教家风建设，创新开展家庭廉洁寄语展播、家庭助廉活动等，有效激发干部队伍干事创业的内生动力。